تنزيل بصيغة PDF

Summary

أطمح للعمل في بيئة متجددة مليئة بالتحديات التي تساعدني في إخراج طاقاتي القيادية والإبداعية وتتيح لي فرص النمو المهني في مجالي الاستراتيجية والتميز المؤسسي والجودة ،و لدي الثقة والخبرة والسمات الشخصية التي تؤهلني لتحقيق هذا الهدف بنجاح للمساهمة في نجاح المؤسسة التي أنتسب إليها

Work experience

يناير 2012ديسمبر 2015

اختصاصي الجودة

وزارة التربية والتعليم -منطقة دبي التعليمية

رئيس لجان التدقيق على العمليات المؤسسية بالمنطقة

عضو لجنة التطوير العمليات المؤسسية بالوزارة

عضو فريق الجودة -رئيس معيار العمليات في معايير الجودة الأوروبية

عضو فريق جودة الخدمات الحكومية -رئيس معيار القيادة-الاستراتيجية -تطوير الخدمات

اغسطس 2008ديسمبر 2011

مسؤول الموارد البشرية في المدارس الخاصة-قسم التراخيص

هيئة المعرفة والتنمية البشرية-دبي
  • تشكيل لجان المقابلات للمدارس الخاصة للهيئة الإدارية والتعليمية
  • التدقيق على المستندات واعتماد النتائج ومخاطبة المدارس
  • استقبال شكوى العاملين في المدارس الخاصة وتحويلها للجهات المختصة
يناير 2006يوليو 2008

منسق الموارد البشرية

وزارة التربية والتعليم -منطقة الشارقة-دبي التعليمية
  • سد الشاغر في المدارس الحكومية للكادر التعليمي للهيئة التدريسية
  • نقل/انتداب المعلمين بين المدارس
  • دراسة احتياجات المدارس ورفع تصور عن العجز المحتمل للعام القادم
يوليو 2003ديسمبر 2005

معلم

وزارة التربية و التعليم- مدرسة أبوأيوب الأنصاري ح2
  • معلم مادة التربية الإسلامية

Education

سبتمبر 1997يناير 2001

بكاليريوس

جامعة الامارات العربية -العين
  • قسم الدراسات الإسلامية - تخصص تفسير وحديث

Certifications

2014الحالي

مدقق معتمد الأيزو 9001

المركز الإقليمي للتخطيط -اليونسكو

اعتماد  الموظف كخبير معتمد لتدقيق وفق معايير الجودة الشاملة الأيزو9001

2014الحالي

مدقق معتمد للمعيار الدولي TICSE

المعهد الدولي للخدمات

اعتماد الموظف كخبير معتمد لتدقيق وفق معايير الجودة العالمية للخدمات TICSE

يونيو 2008يوليو 2008

الأيزو 9001 -مدقق رئيسي

المعهد الوطني للتدريب

تأهيل الموظف ليقوم بالتدقيق على العمليات المؤسسية وفق معايير الجودة الشاملة

مارس 2005ابريل 2005

المدرب العالمي

هيئة التطوير الإداري
  • تم تخريج دفعة من المدربين المؤهلين لمخاطبة الجماهير وإدارة العروض التقديمية في المناسبات العامة
  • حصلت على المركز الثاني بنسبة 94%
  • تم ترشيحي من قبل الوزارة لعضوية فريق شرح معايير تقييم الأداء الوظيفي الصادرمن الهيئة الاتحادية للموارد البشرية