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Pincemin Florine

Responsable de rayon 

Expériences professionnelles

Août  2015Actuellement 

Responsable de rayon stagiaire ( en alternance )

Mr bricolage Réunion - Ouverture de magasin

Création des plans de vente et planos, commandes implantations et remplissage, dynamisation du rayon, mise en place de PAC , choix produits et prix catalogues, accompagnement et formation des équipes, gestion de la marge , implantation du rayon, gestion des stocks, maitrise des indicateurs de performances et de calculs de gestion , mise en place de la stratégie de l'entreprise. 

Avril 2014Juillet 2015

Responsable de magasin 

Minelli

Management de l'équipe de conseillers de vente et du responsable adjoint, gestion des stocks, mise en place des opérations commerciales, mise en place de challenges commerciaux,coaching terrain et évaluation du personnel,recrutement, plannings, mise en avant de l'offre  (vitrines, merchandising, proposition d'animations clientèles,  ...), vente et mise en place de plan de fidélisation, suivi de l'activité à travers l'utilisation de tableur de bord,  gestion de la comptabilité interne et des dépôts bancaires.

Février 2014Avril 2014

Manager adjoint

Quick 

Encaissements, préparation des repas, entretien de la surface, gestion des stocks et co-responsable des commandes de réassorts.

Juin 2013Février 2014

Secrétaire Commerciale 

Forma’Conseil 

Gestion administrative (dossiers de financement des formations, réalisation des contrats, traitement des appels d'offres , émargement des stagiaires), entretien des relations avec les partenaires externes (OPCA, Région Réunion, ...), mise en place d'une  nouvelle formation ( "Formation au langage des Signes") destinée aux salariés de l'entreprise "Car Jaune", démarchage commercial auprès de prospects entreprises, présentation de nos formations et accompagnement des candidats sur des modules de création de CV et de préparation aux entretiens.

Novembre 2011Juin 2013

Employée polyvalente (en alternance) 

Leroy Merlin 

-  Service Clients (1ère année): gestion de la caisse, proposition et création de la carte de fidélité,  proposition et mise en place d'animations clients et salariés  (petits dejeuners, fête des envies, ...) , création des dossiers de financement, participation à l'élaboration des plannings de l'équipe , accueil des clients et conseils.

- Commerce (2 ème année)  : Remodelling des secteurs décoration et luminaire. Vente et conseils clients, formation sur les commandes produits et la gestion des stocks (traitement de la démarque,  suivi de l'état des stocks, calculs commerciaux)

Skills

0
Maîtrise du Pack Office,de logiciels de gestion et d'organisation  

Maîtrise de Word, Excel, PowerPoint, Publisher, Gantt project, Access et logiciels de base de données  (Sphynx),  

0
Anglais 

Lu, écrit et parlé 

0
Espagnol

Lu et parlé 

Formation

20152016 (en cours)

Licence Professionnelle Commerce et Distribution 

Institut d’Administration des Entreprises  (IAE) Réunion 

Matières : Comptabilité,  Contrôle de gestion, droit commercial et droit approfondi, management de la force de vente, marketing  (stratégique,  direct et des services ), développement relationnel, techniques d'expression écrites, rédaction d'un rapport d'activités pour soutenance orale, mise en place du projet "NégoCup 2016" (concours de négociation commerciale régional),  techniques commerciales, gestion commerciale, gestion du point de vente, informatique.

20112013

Brevet de technicien supérieur Management des unités commerciales en alternance   (Obtenu)

Forma'Conseil

Matières : Économie,  Droit, gestion commerciale, informatique, management,Mise en place d'actions pour le "Projet de Développement de l'Unité Commerciale'' (PDUC),  Mise en place de projets dans le cadre de l'Analyse et la Conduite de la Relation Commerciale" (ACRC) négociation et relation clients, Techniques d'expression écrite. 

Juillet 2008 

Baccalauréat Littéraire Option Anglais renforcé et Option Théâtre  (obtenu avec mention AB)

Lycée Louis  Payen 
2006

Diplôme dinitiateur au trampoline (obtenu)

CREPS de Saint-Paul 

Prise en charge et animation d'un groupe de 6 enfants de 10 ans maximum.

ATOUTS PROFIL

Dynamique, force de proposition, challengeuse , j'apprécie le terrain, le contact client et la formation de mes équipes. Je suis une personne réactive et capable de me placer en "méta-position" pour prendre du recul sur des situations commerciales/relationnelles. 

Garante du respect et de l'application de la politique de l'entreprise,  je suis une personne sérieuse et naturellement motivée. 

Le partage et l'échange avec mes collaborateurs sont des valeurs primordiales.