Télécharger le PDF

Qui suis-je ?

Après 12 années passées dans le conseil en management et plusieurs expériences sur des projets transverses, stratégiques et très challengeants, j'ai choisi de me former et de devenir coach. Ainsi depuis 2014 j'exerce deux métiers à la fois celui du conseil en management et j'interviens également comme coach et formatrice au sein des entreprises et pour les particuliers. Ce qui me passionne c'est le potentiel humain !

Compétences

Ma Mission  de Vie

J'accompagne les individus, les directeurs ou les entrepreneurs dans la réalisation de leurs projets et je leur montre la voie pour révéler leur potentiel et développer leur Mission ainsi que leur Vision ! Je les assiste dans la définition des étapes qui tracent cette trajectoire unique qui est la leur et les mènent vers l'Objectif dans le bien-être. Ma conviction est que si chaque individu, chaque responsable, chaque organisation fonctionne en harmonie et évolue dans la cohérence intérieure alors, le monde évoluera lui aussi vers la meilleure version de lui-même au cours de ce 21ème siècle. 

Conseil en Stratégie & Management

Je pilote des  projets stratégiques à l'international pour les grands directeurs (COMEX ou CODIR) des entreprises du CAC40 : groupes de plus de 100 000 personnes et enveloppe budgétaire projet de +5M€ . J'ai notamment piloté un volet sensible du projet Fighting Back suite à l'affaire Kerviel chez Société Générale. Ou déployé un système de reporting et d'analyse international chez BNP PariBas. 

Coaching professionnel et personnel

Je coach les personnes dans un cadre individuel ou collectif à travers les programmes que je propose comme Immersive Coaching® : méthode innovante et unique de coaching basée sur les 3 corps : le corps physique, le mindset et le système émotionnel. Ma passion est d'aider les potentiels à se révéler tant au niveau individuel qu'au niveau d'une organisation.

Enseignement et programmes

Je propose des formations en Programmation Neuro-Linguistique ou en Management aux Managers. Ces outils ont vocation à leur permettre de découvrir de nouveaux leviers d'action et de performance notamment en Team Building pour un Management dans la cohésion® et le respect des Valeurs Humanistes. (Méthode PPI Paul Pyronnet)

Trajectoire 

General of the Group

Secretary

Secretary

Professional English

CFO

CFO of the group and Managers of the Transformation of organizations: entities within a CIB Financial Department clusters, subsidiaries and institutions Drafting internal regulations with the Tax Group managers TECHNICAL SKILLS Evolution of information systems compliance managers and the general

Technical Framework

CTO and Project Managers

CTO and project managers Net & Java Programmation MANAGER SENIOR 2 Mona Le Prince

Framework

2012

Sponsor

Sponsor Activity: Group Compliance Officer SG-Available reference General Secretary of SociÉtÉ On behalf of the strategic project manager-available references note Implementation of Market Access Compliance & Control Risks: * Regulatory study based on the official texts of European market companies: General conditions, directives and circulars * Analysis of Market Access Rules and Trading Rules Section 400 * Writing of the instruction that regulates regulations * Mapping of existing projects and tools, convergence study * Study of the perimeter of legal entities concerned and of the * Transposition of these rules on the Information Systems and the organizational processes of the trading teams of SociÉtÉ GÉnÉrale Audit of the organization of Information Systems at SociÉtÉ GÉnÉrale * Identification of all market access for traders in Group entities * Identification of Organizational Gaps and Regulatory Compliance Compliance Risk Assessment * Audit of contracts signed with the supplier Metricstream * Participation in user workshops * Verification of the adequacy between needs and achievements Change Management Strategy

BNP PARIBAS

Sponsor

Sponsor: Responsible Deontology Capital Markets-Available reference: Performance Analysis Portal Development Project Dedicated to financial analysts and Managers: CODEX Sponsor: Head of the Performance Analysis Department ·* Project Scoping Note MiFID Text Study and Transposition on Level I and II Directive 2004/39/EC OF THE EUROPEAN PARLIAMENT Regulation No 1287/2006 OF THE EUROPEAN COMMISSION Analysis of MiFID-Related Regulatory Constraints ·* ·* Organizational diagnosis and recommendations Project management in its functional, organizational, managerial and budgetary components Animation of steering committees and working groups Management of the project team: management of a team of 4 people Change Management for Performance Analysts and Managers Suitability & Appropriateness

Oddo Services

Sponsor

Sponsor: CEO of-reference available Transposition of the Regulatory Requirements on CACIB's Information Systems and Impact Assessment Definition of the evolution needs of the IS and the processes in place Drafting of the specifications for each sub-project ·* ·* Maintenance and development of the order transfer tool dedicated to Portfolio Managers & CGPs Analysis of the needs of the populations of portfolio managers Drafting of functional and technical specifications Development and maintenance of the module Project management Piloting of tests and production ·* Definition of budget, planning and follow-up of teams Animation of Steering Committees and Working Groups and Coordination Monitoring the implementation of IS developments in the Steering

Formation

Immersive Coaching ® 

Immersive Coaching ® 

Méthode de Coaching Innovante et Globale :   Sportif, Mental & Emotionnel

Consultante en Stratégie et Management

A mon compte

2007Aujourd'hui

English Resume 

On demand